JOB

Universitätsassistent*in in der Abteilung raum&designstrategien (Karenzvertretung)

Die Kunstuniversität Linz ist mit 1.400 Studierenden aus 60 Ländern eine international agierende Universität mit modernster Rauminfrastruktur im Zentrum der Stadt. Sie agiert im dynamischen Spannungsfeld von freier, künstlerischer und angewandter, wirtschaftsorientierter Gestaltung sowie Forschung. Dabei stehen Interaktivität, Digitalisierung, Nachhaltigkeit sowie interdisziplinäres, praxisorientiertes Arbeiten im Mittelpunkt. Das Studienangebot umfasst 12 Bachelorstudien, 14 Masterstudien, 1 Diplomstudium sowie ein PhD-Programm, welche an den vier Instituten Bildende Kunst und Kulturwissenschaften, Kunst und Bildung (Lehramtsfächer), Medien sowie Raum und Design angeboten werden.   An der Universität für künstlerische und industrielle Gestaltung Linz gelangt am Institut für Raum und Design, in der Abteilung raum&designstrategien  ab 9. Jänner 2023 eine Karenzvertretung für die Stelle einer/eines Universitätsassisten*in im Beschäftigungsausmaß von 50% (20 Wochenstunden) für die Dauer von einem Jahr (vorbehaltlich einer etwaigen Verlängerung der Karenzzeit) zur Besetzung.
Die Kunstuniversität Linz zahlt gem. §49 KV für Universitätsassistent*innen ein monatliches Mindestentgelt von 1.529,30 € brutto – 14x jährlich. Tätigkeitsbereich:

• Betreuung von Studierenden der Abteilung raum&designstrategien
• Selbstverantwortliche künstlerische Lehre
• Selbständige künstlerische Tätigkeiten bzw. Forschungstätigkeiten
• Organisation des Studienbetriebs sowie Betreuung von Projekten, Ausstellungen und Exkursionen
• Mitarbeit bei Organisations- und Verwaltungsaufgaben (Studienadministration, Verwaltungsgremien)
  
  

Erforderlich sind:

• Abgeschlossenes Universitäts- oder Hochschulstudium (Master/Diplom) in Kunst, Architektur, Design oder Landschaftsplanung bzw. in einer anderen vergleichbaren künstlerischen oder wissenschaftlichen Disziplin
• Kenntnisse über aktuelle künstlerische Praxen im und mit Raum
• Eigene künstlerische Praxis in raumspezifischen Arbeiten
• Kenntnisse in Zeichen- und Layoutprogrammen
• Teamfähigkeit und Engagement in der Zusammenarbeit mit Studierenden
• Gender- und Diversitätskompetenz
  
  

Die Kunstuniversität bietet:

• Flache Hierarchien, kollegiale Arbeitsatmosphäre und Unterstützung der akademischen Weiterentwicklung
• Vielfältige Vernetzungsmöglichkeiten mit Kolleg*innen aus Gestaltung, Kunst und Wissenschaft
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet und Handlungsspielraum bei der Erfüllung von Aufgaben
• Interdisziplinäre und internationale Zusammenarbeit
• Möglichkeiten der Verknüpfung theoretischer und künstlerischer Arbeitsweisen
• Internes Weiterbildungsangebot und Zuschuss bei externen Weiterbildungen
• Betreuungsangebot (stundenweise) für Kinder von 15 Monaten bis 3 Jahren
• Hausinterne Cafeteria
• Zentrale Lage und sehr gute öffentliche Erreichbarkeit
  
  

Die Kunstuniversität Linz betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen, künstlerischen und allgemeinen Universitätspersonal, insbesondere in Leitungsfunktionen an und ersucht daher qualifizierte Frauen ausdrücklich um Bewerbung. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen bevorzugt aufgenommen. Bewerbungen von Menschen mit Migrationserfahrung und/oder -hintergrund und Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.   Die Bewerber*innen haben keinen Anspruch auf Abgeltung aufgelaufener Reise- und Aufenthaltskosten, die aus Anlass des Aufnahmeverfahrens entstanden sind.   Schriftliche Bewerbungen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis des Studiums, Portfolio) senden Sie bitte bis spätestens 7. Dezember 2022 als pdf-Dokument an ufg.bewerbung679@ufg.at.  Mag.^a Brigitte Hütter, MSc
Rektorin