Mitarbeiter*innen der Kunstuniversität Linz haben die Möglichkeit, im Rahmen des Erasmus+ Programms im europäischen Ausland zu unterrichten bzw. sich fortzubilden. Für diesen Zeitraum kann eine Erasmus-Förderung beantragt werden.

Die Kunstuniversität möchte ihre Mitarbeiter*innen zur Lehre und Fortbildung im Ausland motivieren.  Die Mobilität kann in Form einer Dienstreise durchgeführt werden. 

Die Teilnahme an Konferenzen kann im Erasmus Programm nicht gefördert werden! 

Studie zur Auswirkung von Erasmus Staff Mobilität link
 

Destinationen

die Kunstuniversität fördert Mobilitäten

zu Lehr- und Weiterbildungszwecken in Programmländer, das sind 

• EU-Mitgliedstaaten und
• die mit dem Programm assoziierte Drittländer (wie zB Nordmazedonien, Serbien, Island, Liechtenstein, Norwegen, Türkei)

Die Dauer der Mobilität zwischen den EU-Mitgliedstaaten und den mit dem Programm assoziierten Ländern muss mindestens 2 Tage (ohne Reisezeit) physischer Mobilität betragen, wobei die Reisezeit nicht mitgerechnet wird.  
 

zu Weiterbildungszwecken auch zusätzlich in

• nicht mit dem Programm assoziierte Drittländer aus den Regionen 1, 13 und 14 (in Europa). 

Die Dauer von Mobilitätsaktionen in nicht mit dem Programm assoziierte Drittländer muss mindestens 5 Tage (ohne Reisezeit) physischer Mobilität betragen. Bei dieser Ländergruppe muss zuzsätzlich ein Erasmus Vertrag mit der gewünschten Universität bestehen.

Allgemeine Voraussetzungen:

für Lehre und Weiterbildung

• Eine mindestens eineinhalb Jahre ununterbrochene Anstellung an der Kunstuniversität Linz oder im Einzelfall, mit besonderer Begründung, nach Genehmigung durch das für Lehre zuständige Mitglied des Rektorats - kürzere Anstellung
• Die Mobilität kann nur mit dem Einhergehen der Genehmigung einer Dienstreise abgehalten werden.
• Eine Mobilität in das Wohnsitzland kann nicht durchgeführt werden.
• Eine Mobilität in das Herkunftsland hat die niedrigste Priorität.
• Erstbewerber*innen werden bevorzugt.
   
• Mindestens 2 Tage physischer Aufenthalt (ohne Reisezeit) in einem europäischen Programmland für Lehre oder Weiterbildung (Training). 
• Mindestens 5 Tage physischer Aufenthalt (ohne Reisezeit) in einem europäischen Partnerland für Weiterbildung (Training).

Details für Lehraufenthalte:

Das ERASMUS+ Programm fördert kurzfristige Lehraufträge - Teaching Staff Mobilität STA. 
Zwischen den Institutionen muss ein gültiger Erasmus+ Vertrag für Lehre vorliegen! 

• Lehre an einer Erasmus-Partneruniversität in Europa
• mindestens 8 Stunden Lehre pro Woche
• Bei Kombination von Lehre und Fortbildung reduziert sich die Mindestzahl der Unterrichtsstunden in der Woche (oder einem kürzeren Aufenthaltszeitraum) auf 4 Stunden.
• Erstteilnehmer*innen werden bevorzugt.

Der Lehraufenthalt muss in das Semester- bzw. Studienprogramm der Partneruniversität integriert sein und während der Semesterzeiten stattfinden. Das Erasmus+ Programm fördert (individuelle Pauschalen) Reise- und Aufenthaltskosten.
 

Details für Weiterbildungsaufenthalte:

Das ERASMUS+ Programm bietet Möglichkeiten für alle Mitarbeiter*innen (wissenschaftliches Personal, Verwaltungspersonal), Kenntnisse und Berufserfahrung (Staff Training STT) im Ausland zu erwerben: Weiterbildung, Job Shadowing, Studienbesuche, Workshops, Sprachkursen etc.

Weiterbildungen können an einer in einem Programmland  (mindestens 2 Tage Aufenthalt ohne Reisetage) oder in einem europäischen Partnerland, das sind die Nicht mit dem Programm assoziierte Drittländer aus den Regionen 1, 13 und 14 (mindestens 5 Tage Aufenthalt ohne Reistage) ansässigen Einrichtung, die auf dem Arbeitsmarkt oder in den Bereichen allgemeiner und beruflicher Bildung oder Jugend tätig ist, gefördert werden. Die Weiterbildung kann auch an einer Erasmus-Partneruniversität im europäischen Hochschulraum durchgeführt werden.

Details zu den Arten von Weiterbildung:

Organisierte Weiterbildungen: Erasmus Staff Training Weeks
Staff Training Weeks (STW) finden an Hochschulen statt. Einladungen werden über das International Office verteilt. Manche Staff Weeks sind thematisch begrenzt und richten sich an ein bestimmtes Zielpublikum (z.B. Bibliotheks- oder IT-Personal), andere bieten ein sehr breites Themenspektrum an und stellen dabei die verschiedenen Bereiche der Hochschule vor. Der Vorteil einer Staff Training Week besteht darin, dass bereits ein festes Programm geplant wird und die Hochschule in dem Zeitraum auf Gäste eingestellt ist. So kann man noch zusätzliche Kontakte knüpfen. Die Staff Week ist eine gute Möglichkeit, Kolleg*innen anderer Hochschulen kennenzulernen, ermöglicht den Ideenaustausch und bietet Gelegenheit zum Networking.

Aktuelle Staff Training Angebote sind auf diesen Plattformen zu finden 

Staff Trainings imotion org
Staff Trainings dorea org
 

Job Shadowing
Beim Job Shadowing handelt es sich um ein selbstorganisiertes Aufenthaltsprogramm, das dem Ziel dient, den eigenen Arbeitsbereich an einer Partnerhochschule kennen zu lernen (z.B. Besuche in Werkstätten, Finanzbuchhaltung, Studienabteilung, Bibliothek uvm).
Sie begleiten den Arbeitsalltag in Ihrem Tätigkeitsfeld und sammeln durch diese Hospitation wertvolle Erfahrungen für Ihre Arbeit. Durch das Job Shadowing können Sie und Ihre Kolleg*innen an der Partnerhochschule internationale Kontakte knüpfen, andere Arbeitsansätze kennenlernen und die neuen Ideen auch mit dem Team zu Hause teilen.
 

Sprachkurse
Die durch Erasmus+ geförderten Sprachkurse bieten die Möglichkeit, vor Ort Fremdsprachenkenntnisse aufzufrischen oder zu vertiefen und dabei interkulturellen Kompetenzen zu stärken.

Erasmus Förderung

Der Erasmus+ Mobilitätszuschuss kann im Rahmen der budgetären Bedeckbarkeit gewährt werden.

Mobilitätszuschüsse dienen ausschließlich als Beitrag zur Deckung der Mobilitätskosten (Abrechnung als Dienstreise), darunter fallen folgende Kosten:

• Aufenthaltskosten: Aufenthaltskosten werden als Pauschale pro Tag und nach Länderkategorie abgegolten.
• Reisekosten: Die Reisekosten werden als Pauschale nach Distanz abgegolten / nachhaltiges Reisen wird höher gefördert
• Teilnahmegebühren: können eventuell bei Staff Trainings anfallen
• Eine Teilnahme an Konferenzen kann nicht gefördert werden!
   
• Die Reise wird als Dienstreise abgewickelt 
• Die Abrechnung erfolgt nach Echtkosten gemäß Reisegebührenvorschrift
• Sind die tatsächlichen Reisekosten höher als die errechnete Erasmus Förderung (Pauschale), muss eine Co-Finanzierung der jeweils zuständigen Abteilung erfolgen
• Der Erasmuszuschuss wird nur für die Zeit der physischen Präsenz vor Ort ausbezahlt.
   
• Green Travel link wird gefördert.
   

Erasmus - Inklusion Support:

Für Staff mit Behinderung erfolgt eine Förderung zur Deckung der Echtkosten. Details finden Sie hier.
Bei Fragen zu diesem Thema zögern Sie bitte nicht und wenden Sie sich an das Team des International Office. Die Kunstuniversität Linz hat das Ziel, benachteiligte Mitarbeiter*innen für einen Auslandsaufenthalt besonders zu unterstützen und zu fördern. Das International Office unterstützt Sie bei der Planung Ihres Auslandsaufenthaltes, wenn Sie im Universitätsalltag aufgrund medizinischer Gründe einen Nachteil erleben.
 

Sprachförderung

Erasmus Online Language Support OLS bietet Erasmus+ Studierenden und Staff die Möglichkeit, vor und während und nach ihrer Mobilitätsphase sprachliche Unterstützung in Anspruch zu nehmen sowie ihre Sprachkompetenzen in der Unterrichts- oder Arbeitssprache evaluieren zu lassen.
Details finden Sie hier
 

Bewerbung

Sobald eine Einladung einer Gastinstitution für Lehre erfolgt bzw. eine Fortbildung geplant ist:

• Kontakt mit dem International Office mindestens 2 Monate vor geplanter Mobilität aufnehmen
• Kostenschätzung/Zeitplan angeben
  Kontakt: international.office@kunstuni-linz.at 

Ein Link für die online-Bewerbung wird zur Verfügung gestellt.
Dokumente zum Uploaden:

• aktueller Meldezettel
• Dienstreiseantrag-Erasmus (Formular unter Downloads rechts oben und in CALLS)
   

Versicherungsschutz

Informationen finden Sie hier Versicherungsschutz
 

Während der Mobilität

• Aufenthaltsbestätigung unterschreiben und stempeln lassen
  (korrekte Aufenthaltsdauer; Anzahl der absolvierten Stunden im Rahmen der Lehre)
  gültiges Formular hier
   

Nach der Mobilität

Kontakt mit dem International Office aufnehmen
Details dazu hier Abschluss der Mobilität
 

OeAD Österreichischer Austauschdienst

Information zu Lehraufenthalt und zur Fortbildung von Hochschulpersonal im Ausland

update April 2024